دورة مهارات إجراء مقابلات التوظيف الانترفيو

يتم تنسيق البرنامج فورًا
Facebook
Twitter
LinkedIn
دورة مهارات إجراء مقابلات التوظيف الانترفيو

مقدمة عن الدورة

تعد مقابلات التوظيف إحدى أهم الأدوات الأساسية التي يعتمد عليها المديرون والمشرفون ومسؤولو الموارد البشرية لاختيار الموظف الأنسب للشركة. تهدف هذه الورشة التدريبية إلى إكساب المشاركين الخبرات والمهارات الاحترافية اللازمة للتخطيط لعملية التوظيف وإدارتها بكفاءة، بدءاً من تحديد الاحتياجات وإعداد خطة وموازنة القوى العاملة، وصولاً إلى اختيار وتطبيق أنواع المقابلات المختلفة (الهاتفية، عبر الفيديو، والمباشرة). إن امتلاك هذه المهارات يحمي المنظمات من تبعات الاختيار الخاطئ وما يترتب عليه من استنزاف للموارد ونفقات التوظيف وارتفاع معدلات دوران العمل.

محتوى الكورس

المحاور التدريبية التي سيتم دراستها

  • التخطيط لعملية التوظيف
  • خطوات عملية التوظيف
  • موقع مقابلات التوظيف في عملية التوظيف ككل
  • أهداف مقابلات التوظيف
  • مرحلة الاعداد لمقابلات التوظيف
  • كيفية تحديد الاحتياجات الوظيفية
  • إعداد خطة وموازنة القوى العاملة
  • أساليب ومنافذ الاستقطاب للمرشحين
  • مصادر التوظيف
  • طرق استقطاب المرشحين
  • كيفية فرز المرشحين للوظائف
  • أنواع اختبارات التوظيف
  • طرق وضع سياسة واجراءات التوظيف
  • أنواع مقابلات التوظيف:
    • المقابلة الهاتفية
    • المقابلة عبر الفيديو كونفرنس
    • المقابلات الشخصية
  • العوامل الهامة لإنجاح مقابلات التوظيف
  • مهارات قراءة وفهم وتحليل ومناقشة السيرة الذاتية وما تحويها من خبرات
  • بطاقات الوصف الوظيفي وعلاقتها بمقابلات التوظيف
  • اختيار طلب التوظيف الاحترافي :
    • انواع طلبات التوظيف
    • كيف تختار طلب التوظيف المناسب
  • عوامل إنجاح المقابله و الجو العام لمكان المقابله
  • الاخطاء الشائعة في مقابلات التوظيف
  • كيفية إعداد برنامج تهيئة للموظف الجديد

اشترك الآن.. لا تفوتك الفرصة

*هذه الرسوم للمصريين فقط
يتم تنسيق البرنامج فورًا

دورات ذات صلة

Please enable JavaScript in your browser to complete this form.

ملحوظة: رسوم الدورة هي

تواصل معنا
002-01002072781